近日，国务院印发《实施就业优先战略“十五五”规划》，强调扩大服务业就业容量，挖掘新兴领域吸纳就业潜能。

而在众多的新兴领域中，围绕“毛孩子”衍生出的宠物经济，正催生出一批令人耳目一新的职业，吸纳大量追求自由的“新青年”入场。当前，河南省宠物产业从业人员超过20万人，他们当中有拍猫狗日常、粉丝量百万级的宠物达人，有从互联网大厂辞职的“00后”宠托师，有一年驯养七八百只犬、月薪过万的训犬师，有饲养出会讲河南话、走上央视舞台的鹦鹉的饲养官……

这些年轻的宠业新青年，愿与宠物为友，不仅垒起了就业蓄水池，更是观察消费升级、代际更迭和情感经济的一个窗口。

但是，不断攀升的宠业新职业背后，一些问题也亟待解决，养宠服务如何跳出标准不统一、人才短缺等困境？青年就业怎样从“爱好撸宠”转向“职业创富”？

现象业态革新，撸宠爱好变身青年创业新风口

当下，以宠物消费为核心的“它经济”持续升温，彻底打破了传统宠物行业的业态边界。曾经小众的训犬师、零散的上门宠托、不被看好的宠物自媒体，如今已然成为年轻人创新创业、灵活就业的热门赛道。一批“90后”“00后”顺势入局，把撸宠爱好变成事业，在被萌宠治愈的同时，也解锁了全新的就业增收方式。

在郑州新郑，深耕宠物行业10年的“李凯训犬”基地负责人李凯及其团队，凭借专业的训犬技术在社交平台上收获上百万粉丝，吸引全国宠主慕名求助。

“我们单单郑州校区每年能接待七八百只犬，客户遍布全国，最远来自新疆、西藏等地。”李凯告诉记者，目前行业专业人才极度紧缺，资深训犬师月薪可达万元以上，自己的基地也常年处于招聘状态，专业人才紧缺成为行业发展短板。

宠物行业另一个令人耳目一新的职业是宠托师。“00后”王志伟之前在深圳互联网大厂上班，离职后嗅到了个人宠托服务业的前景：“以前我外出旅行，在各大平台找过上门喂宠服务，但体验感并不好。”

2025年，他和懂技术的朋友一起开发了一款名为“喂了么”的小程序，决定扎根郑州，全职做宠托服务。

创业初期，团队仅6人，采用“分区接单”“就近服务”模式，覆盖郑州管城、二七、惠济等核心城区。目前，团队中单人单日最高能接15单，遇到节假日高峰时人均月收入过万元。

除了实体宠物服务，宠物自媒体也成为年轻人轻创业的新选择。

许昌宠物博主“靓仔仔”在全网粉丝量超70万，之前是一名宠物美容师，因为有一天拍了老家小土狗的视频而爆火。后来随着账号影响力持续扩大，“靓仔仔”陆续接到各类宠物品牌的商业广告，顺势转型全职宠物博主。

粉丝量288万的宠物博主“小锋小志的猫咪小院”，则是在2020年瞄准了宠物赛道这片蓝海，从北京回到郑州，走上宠物博主之路，如今养了200多只流浪猫。

溯源产业扩容升级，多重利好催生行业新生态

训犬师、宠托师、宠物博主等新职业的集中爆发，并非偶然的就业热潮，而是宠物经济产业扩容、消费升级、市场迭代共同催生的行业新生态，是消费需求变革与产业发展双向赋能的必然结果。

宠物产业蓬勃发展，为宠物新职业的成长提供了养分和土壤。据派读宠物行业大数据平台数据，2025年全国城镇宠物-犬猫消费市场规模达3126亿元，较2024年增长4.1%。而河南宠物养殖规模排名全国第二，全省宠物相关企业年营业额超3000万元的达15家，宠物产业从业人员超过20万人。

河南是全国宠物食品制造版图上不可绕开的重镇。以漯河、驻马店、商丘为核心的产业带，聚集了数百家宠物食品生产企业，其中既有心粮、中宠股份、比瑞吉等龙头企业布局的生产基地，也孕育了大量新锐国产品牌的代工厂和自有工厂。全国70%以上的小型观赏鹦鹉来自商丘，费氏牡丹鹦鹉全国市场占比90%以上，商丘鹦鹉全产业链综合年产值超25亿元，带动近5万人在家门口就业；依托宁陵、内乡等地的膨润土矿产资源，河南已成为全国最大的猫砂生产基地之一，占据全国猫砂产能的半壁江山。

河南既有宠物主粮，又有零食、营养品、猫砂、宠物玩具等全品类产品，发达的食品与用品生产集群为河南新型职业提供了源头供应链，使得创业者获取宠物食品、智能设备等物资的成本更低、渠道更畅，同时产业链企业聚集也带来了人才溢出效应。

新型职业的爆发也源于年轻人就业观念的转变。郑州大学政治与公共管理学院、社会治理河南省协同创新中心研究员马闯表示，越来越多年轻人不再只把“稳定”作为唯一标准，而是更加看重职业是否能体现个人兴趣、价值实现和生活方式。宠物行业恰好契合了这种“热爱驱动型就业”的趋势。

中国商业经济学会副会长宋向清认为，宠物行业新职业快速涌现，核心是多重因素共同作用的结果：一方面，社会结构与消费需求发生深层转变，城市化加快、独居人群增多，宠物逐渐成为家庭成员式的情感寄托，养宠需求从基础温饱转向科学化饲养、精细化照料、行为矫正、日常托管、娱乐陪伴等多元高品质需求，庞大养宠基数直接催生各类专业化服务缺口。另一方面，宠物经济整体市场规模持续扩容，互联网社交平台降低内容创作、线上接单门槛，让爱好更容易转化为可盈利的职业。

隐忧风口之下存短板，新职业仍遇成长阵痛

宠物消费赛道进入红利期，各类新职业快速普及，但这背后，行业短板与发展乱象持续凸显。入行门槛低、标准缺失、从业者鱼龙混杂以及高素质人才短缺等问题，成为制约行业规范化发展的瓶颈。

王志伟表示，传统个人宠托服务没有统一定价和服务标准，从业者大多通过二手交易平台、私域群等渠道零散接单，服务时长模糊、全程无记录，仅凭口头反馈结果。为此，王志伟建立小程序平台，通过统一定价、拍照留痕等方式，试图破解这些问题。

李凯表示，目前训犬市场上存在大量从业者仅通过自学速成，凭基础的坐、卧、立技能就开店接单的情况，这无疑会误导众多宠主。

同时，对于暴力训犬，李凯持反对意见。“暴力训练看似见效快，实则隐患极大。”李凯向记者表示，暴力施压训练出的犬只畏缩怯懦、眼神躲闪，回到家中极易出现行为反弹，甚至产生攻击、乱叫等新问题。而正向训练，能让犬只活泼自信、主动服从。

宠物行业新职业，也面临着认知偏见。“靓仔仔”回忆，自己初期做宠物博主时，曾遭到家人的反对，长辈认为做自媒体是“不务正业”，经过沟通和成果证明，家人才逐渐理解并认可这份职业。

与此同时，行业人才呈现“结构性短缺”特征。业内人士表示，众多企业更愿意高薪聘请经验丰富、技术过硬的熟手从业者，新手因专业能力不足、实操经验欠缺，难以快速适配岗位需求，形成“企业招不到人”“新人找不到岗位”的双向困境。

除此之外，行业投诉现象时有发生，黑猫投诉平台数据显示，以“宠物”为关键词的相关投诉超63800条，涵盖服务敷衍、训练无效、消费欺诈、售后缺失等各类问题，行业口碑参差不齐。

破局多维赋能提质，推动行业规范化高质量发展

针对宠物新职业发展中遇到的痛点、难点，该如何突破发展瓶颈？

零点有数新消费产业研究专家陈宏玲指出，过往高校专业缺少宠物相关系统培养，传统动物医学不匹配大众养宠全维度需求，宠物新职业是市场自发形成的新兴服务。不过，越来越多高校行动起来，逐步补齐人才培养短板。比如，中国农业大学2025年就新增动物科学-伴侣动物本科专业。

WRE世爬展负责人马云飞对记者表示，宠物新职业的规范化发展，是“它经济”高质量发展的核心支撑，既要依靠市场自主迭代，更需要制度规范、人才赋能、产业联动等全方位保障，推动新兴职业从“野蛮生长”向“规范提质”转型。

马闯认为可从以下几个方面着手：首先，由政府部门联合协会、院校、企业出台训犬师、宠托师等地方职业技能标准，规范行业发展；其次，培育“中原宠物服务”区域品牌，通过赛事活动提升行业影响力；再次，建立农业农村、市场监管、人社等多部门联动治理机制，细化上门服务、人员核查管理规则；最后，要联动门店、社区等打造宠物友好场景，拓宽宠物相关职业发展空间。

不管怎样，河南宠物产业在向新向好发展。为了呈现河南宠物经济以及宠物新兴职业、新青年的蓬勃发展面貌，本报计划联合河南宠物食品头部品牌，于6月27日至28日举办“郑州千宠落日狂欢节”。届时将邀请百万粉丝宠物达人、宠物新兴职业从业者和“铲屎官”齐聚，为河南宠物产业代言，推动人宠和谐共处和新型职业良性合规发展。

《河南省促进宠物经济高质量发展的意见》提出，力争到2028年，全省宠物经济规模突破500亿元。宋向清建议，宠物新兴职业要紧扣该目标，紧密嵌入产业链各环节，全方位赋能产业提质增效。

第一，依托漯河宠物食品产业集群、郑州中部宠物服务枢纽，发挥四通八达的交通优势，推动训犬、标准化宠托服务连锁化、区域化布局，搭建覆盖全省、辐射西北、西南的宠物服务网络，强化河南中部宠物服务集散中心的核心地位。

第二，激活宠物博主流量价值，引导内容创作者聚焦河南宠物食品、宠物用品、宠物繁育等优势产业，打造产地化特色内容，同时融合豫剧、中原传统文化，开发宠物文创内容与衍生产品，通过内容赋能助力本土宠物代工企业打造自有品牌，实现流量变现、产业增效。

第三，构建职业化人才培育体系，推动政府、高校、头部宠物实训基地深度联动，建立标准化的职业培训与认证体系，系统化补齐行业人才短板，将青年创新创业与产业人才培育深度绑定，为行业持续输送优质人才。

第四，加速业态创新，迭代升级上门服务小程序、数字化训犬管理系统等平台载体，完善宠物服务行业标准化体系，全面整治行业乱象，提升河南宠物服务整体口碑。